Jeśli:

• lubisz tworzyć i przy tym świetnie radzisz sobie w środowisku AutoCAD
• interesują Cię urządzenia sterowania ruchem kolejowym (SRK)
• masz dosyć pracy w dużej korporacji i chciałbyś/chciałabyś pracować w kameralnym biurze projektowym, gdzie na pewno zostaniesz zauważony/zauważona
• masz mnóstwo ciekawych pomysłów, których obecny szef nie dostrzega, a Ty czujesz się niespełniony/a
• chcesz się rozwijać w branży sterowania ruchem kolejowym i współpracować z doświadczonym projektantem, a przy tym godnie zarabiać
• chcesz brać udział w wizjach lokalnych na budowie, jeździć na targi branżowe, by zdobywać wiedzę i doświadczenie
• obecna firma nie inwestuje w Twój rozwój, a Ty chcesz pracować w firmie, która pomaga rozwijać kompetencje
• chcesz zdobyć uprawnienia projektowe i zostać w przyszłości samodzielnym projektantem

to być może jesteś osobą, której szukamy!

Poszukujemy doświadczonej, zaangażowanej i otwartej na rozwój osoby, która będzie ważną częścią naszego procesu projektowania urządzeń sterowania ruchem kolejowym.

Kilka słów o nas

Biuro projektowe MAPRO Marcin Kruk powstało dlatego, że wierzymy w to, że jeśli połączymy pasję, profesjonalizm, zaangażowanie, nieszablonowość i wytrwałość, to dokonamy rzeczy wyjątkowych. Dzięki naszej pracy przyczyniamy się do rozwoju kolei. Projektowanie urządzeń sterowania ruchem kolejowym (SRK) to zawód zaufania publicznego - nasza praca wpływa na bezpieczeństwo i komfort podróżnych, tym samym stawia nam wysoko poprzeczkę i my realizujemy to z pasją i dumą.

W MAPRO stawiamy na przyjazną współpracę, poczucie odpowiedzialności i wspólne rozwiązywanie problemów.

Realizujemy wartościowe i wymagające projekty, chcemy mieć wpływ na rozwój kolei w Polsce.

Marcin Kruk – założyciel MAPRO, od 19-tu lat związany z branżą sterowania ruchem kolejowym. Zaczął swoją ścieżkę zawodową od wykonywania najprostszych prac na budowie, następnie był monterem urządzeń SRK od mechanicznych, przez przekaźnikowe, aż po komputerowe. Budował, uruchamiał i serwisował nowoczesne systemy sterowania ruchem kolejowym pracując u jednego z największych producentów urządzeń SRK. Zdobyte w praktyce doświadczenie stało się solidnym fundamentem do sprawdzenia swoich sił w projektowaniu tych urządzeń i uzyskaniu uprawnień budowlanych. W efekcie czego powstała firma specjalizująca się w projektowaniu szerokiej gamy urządzeń sterowania ruchem kolejowym.

Firma MAPRO Marcin Kruk (Automatyka kolejowa) zrealizowała już wiele projektów dla urządzeń stacyjnych, liniowych, przejazdowych jak również projektów fazowej przebudowy urządzeń, pracując dla dużych i znanych firm branżowych.

Posiadamy doświadczenie w projektowaniu urządzeń SRK przekaźnikowych, mechanicznych oraz komputerowych.

Na czym będzie polegać praca na tym stanowisku?

Twoim najważniejszym zadaniem będzie rysowanie/tworzenie pod nadzorem projektanta:

w ramach projektów tzw. docelowych

• planów zagospodarowania terenu
• planów schematycznych urządzeń SRK
• planów kontroli niezajętości torów i rozjazdów
• schematów sieci kablowych
• planów tras kablowych
• schematów rozszyć kablowych
• dobieranie typów urządzeń
• tworzenie zestawień materiałowych
• tworzenie opisów technicznych

w ramach projektów tzw. fazowań
dostosowanie w ramach zamknięć torowych:

• planów schematycznych zabezpieczenia ruchu pociągów i miejsca robót
• dostosowanie tablic zależności
• dostosowanie pozostałych schematów urządzeń SRK związanych z zakresem fazowania
• przygotowanie materiałów do regulaminów technicznych fazowania

Ponadto Twoim zadaniem będzie:

• opracowywanie procedur wewnątrz firmy, które ułatwią realizację procesów projektowych
• tworzenie oraz uzupełnianie biblioteki symboli i schematów w formacie „dwg”, które będą stanowiły dobrą bazę do kolejnych projektów.

Pracę w naszym biurze wspiera platforma monday.com

Co oferujemy:

1. mały, zgrany zespół - współpracujemy zamiast rywalizować, świętujemy dobre chwile, a w trudnych momentach się wspieramy,
2. umowa o pracę lub B2B,
3. jasne zasady i oczekiwania - komunikujemy się szczerze i jasno określamy, czego od siebie wymagamy,
4. praca zdalna (w modelu „no-office”), czyli możesz pracować, gdzie tylko chcesz (o ile jest tam dobry dostęp do internetu i zasięg telefonu komórkowego), sporadyczne wyjazdy służbowe na terenie Polski,
5. praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 8.00-16.00,
6. duże możliwości rozwoju - szkolenia, wyjazdy na targi branżowe, konferencje,
7. sprzęt komputerowy i niezbędne oprogramowanie,
8. wynagrodzenie: w czasie trwania 3 - miesięcznego okresu próbnego:
   • Umowa o pracę: 4000 zł netto miesięcznie
   • B2B: 5200 zł netto miesięcznie
9. Wynagrodzenie po okresie próbnym:
   • Umowa o pracę w przedziale: 5000 – 6000 zł netto miesięcznie
   • B2B w przedziale: 6500 – 7800 zł netto miesięcznie
     (dokładny poziom wynagrodzenie zostanie zaproponowany w końcowym etapie rekrutacji po ocenie doświadczenia i umiejętności kandydata)

Czego wymagamy od kandydata/kandydatki?

• masz naturalne predyspozycje i cechy osobowości potrzebne do takiej pracy (opisaliśmy je na początku ogłoszenia) - jeśli na wszystkie odpowiedziałeś/aś „TAK”, czytaj dalej
• masz ukończone przynajmniej studia inżynierskie w specjalności sterowania ruchem kolejowym bądź zbliżonej
• masz min. 1 rok doświadczenia w projektowaniu urządzeń sterowania ruchem kolejowym
• posiadasz aktualne prawo jazdy kat. B
• biegle poruszasz się w środowisku programu AutoCAD
• jesteś gotowy/a do bardzo intensywnej nauki i nabywania nowych umiejętności,
• dodatkowo bardzo mocno zwracamy uwagę na dopasowanie do naszego Zespołu i „stylu bycia”, dlatego szczerze odpowiedz sobie na poniższe pytania i oceń, czy do nas pasujesz:
  • czy chcesz tworzyć coś wielkiego, być tego częścią i mieć w tym swój udział?
  • czy wolisz robić (działać), niż narzekać?
  • czy zdecydowanie wolisz współpracować niż rywalizować?
  • czy lubisz poszukiwać wciąż nowych rozwiązań i eksperymentować?
  • czy z pokorą patrzysz na siebie i widzisz, jak wiele jeszcze musisz się nauczyć?
  • czy rozumiesz to, że aby stawać się coraz lepszym specjalistą w swojej dziedzinie, musisz również rozwijać się poza godzinami pracy (np. czytać książki i materiały branżowe w swoim „wolnym czasie”)?
  • czy chcesz pracować wśród ludzi, których lubisz, którym ufasz i na których pomoc możesz liczyć?
  • nie lubisz ściemy, hipokryzji i wybielania się.
  • czy wyznajesz wartości takie jak: uczciwość, lojalność, odpowiedzialność, pomaganie innym?
  
  

  Na pewno do nas nie pasujesz, jeżeli:

  • nie lubisz zmian – wolisz, żeby było „po staremu”,
  • panikujesz, gdy coś wykracza poza utarte schematy,
  • akceptujesz to, co wydaje Ci się niewłaściwe lub niewygodne (lub wolisz udawać, że tego nie widzisz), zamiast aktywnie działać, by to zmienić,
  • traktujesz pracę wyłącznie jako miejsce zarabiania pieniędzy, a Twoje „prawdziwe życie” zaczyna się po pracy,
  • unikasz jak ognia popełniania błędów, nie chcesz przyznawać się do porażek, a gdy zauważysz błąd, to w pierwszej kolejności szukasz kogoś, kogo mógłbyś za ten błąd obciążyć winą,
  • robisz tylko tyle, ile musisz i co zostanie Ci „pokazane palcem”,
  • chcesz traktować pracę z nami jako coś „tylko na chwilę” (jako krótki przystanek w karierze).

Czy chcesz aplikować?

Jeżeli przeczytałeś z zaciekawieniem nasze ogłoszenie i wiesz, że możesz być tą osobą, której szukamy, wyślij nam swoje CV ze zdjęciem w formacie PDF na adres e-mail:

i przygotuj poniższe zadanie domowe:

Zadanie

Narysuj w pliku formatu „dwg” przykładowy szkic rozmieszczenia urządzeń na przejeździe kat. B dla linii jednotorowej (wystarczy sam rejon przejazdu). Plik załącz do wiadomości e-mail wraz z CV.

UWAGA! Odpowiadamy wyłącznie na kompletne aplikacje. Wierzymy w uczciwe zasady oraz oczekujemy, że włożysz w to swój wysiłek, aby pokazać, że to Ciebie szukamy.